本人2017年6月起任科技处（协同创新工作办公室）副处长，2018年11月起任科技处（协同创新工作办公室）副处长（主持工作），2021年1月起任科技处（协同创新工作办公室、学科建设办公室）处长；2016年5月-2018年11月任机关总支第四支部书记，2018年12月起任机关二总支科技处支部书记。多年来，在校领导和同事们的支持帮助下，我认真履行了部门岗位职责和支部书记职责，踏实完成了各阶段岗位工作任务及数学与统计学院分配的教学工作任务。现从德、能、勤、绩、廉等方面对四年来的工作情况总结如下：

一、加强政治学习，守牢意识形态主阵地

到科技处工作以来，始终坚持把意识形态工作放在部门各项工作的首位，特别是主持工作以来，带领部门职工认真学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想理论、党的十九大、十九届四中全会、五中全会精神，切实把学习宣传贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想和党的十九大精神作为个人、部门和支部的首要政治任务，坚持带头学、带头做；积极融入“不忘初心、牢记使命”主题教育，“三个以案”警示教育，在学习过程中进一步坚定理想信念，树牢“四个意识”，坚定“四个自信”，做到“两个维护”；在政治立场、政治方向、政治原则、政治道路上同党中央保持高度一致，部门和个人均做到了政治过硬、信念过硬、作风过硬，为做好科技处管理和服务工作奠牢了思想和理论基础。

二、团结班子队伍，提高部门及个人工作能力

日常工作中，能够从部门大局、全局出发考虑问题，把班子和部门职工紧紧团聚在一起，注重维护团结氛围，使大家既各尽其能又形成合力；能够及时带领部门职工认真学习、研讨上级主管部门及学院新出台的相关政策文件，不断提高政策水平和工作能力，常走访二级学院、一线教师，就学科建设、科研“放管服”改革、文件修订等工作进行调研，加强协调，使部门及成员获得良好的内、外部工作环境。近四年科技处部门综合考核1次合格、1次良好、2次优秀。

三、勤奋敬业，聚焦部门关键工作

日常工作中，秉持“管理是服务、管理是责任、管理是奉献”的理念，坚守岗位，勤奋敬业。结合学院地方应用型高水平大学建设、硕士学位授权点申报等全局工作，聚焦高级别项目与成果的催生、做好学科建设及发展规划、社会服务等关键工作，做好顶层设计，及时制修订相关政策，明确科研导向，着力提升学院科学研究解决重大问题的能力和原始创新能力。

四、踏实工作，取得一定成绩

几年来，带领科技处职工顺利完成了各年度工作计划任务，组织完成的主要工作如下：

1.学科建设工作。新遴选建设了7个校级重点学科，提前完成了学院“十三五”学科专业发展规划“建设6个校级重点学科”的目标要求，为学院学科建设龙头地位的确立奠定了基础；以服务国家战略、服务安徽省经济社会发展为导向，制定了“十四五”学科建设专项规划。

2.学位建设工作。积极申报并获批为安徽省新增硕士学位授予立项建设单位，实现了学院“十三五”学科专业发展规划中“硕士点建设零的突破”目标要求。经积极建议，学院同意设置学科建设办公室（与科技处合署办公），制定了学科建设办公室岗位职责，撰写了《宿州学院新增硕士学位授予单位建设方案》，在机构和制度上保证了我院学科建设、硕士立项建设单位建设工作按章有序开展。

3.完善科研管理制度。制定了《宿州学院科研项目经费管理的补充规定》、《宿州学院财政性项目劳务费、专家咨询费管理办法》、《宿州学院科研项目经费管理的补充规定（修订）》、《宿州学院非财政科研项目及管理办法》等文件，进一步推进国家、省科技创新新政策的落实落地，营造了激励科技工作的氛围。

4.科研项目管理工作。组织开展了2018、2019、2020年国家自科基金项目、国家社科基金项目、国家社科基金后期资助项目、国家社会科学基金艺术学项目、教育部人文社会科学研究一般项目等近20类项目的申报工作，共组织提交了国家级科研项目申报71项，省部级、厅级、校级等科研项目申报800余项；每年组织2次项目评审会议、2次项目结题会议。三年来，获批立项国家级科研项目4项，省部级科研项目33项，教育厅科研项目101项，校级各类科研项目162项，财政资金项目经费达1789.5万；签订横向项目合同200余项，到账经费1697.739万元。

5.科研平台工作。组织增设了宿州学院大运河文化研究中心；完善对现有的各级各类科研平台、科研机构及重点学科的管理和考评工作，推进科技创新，进一步提升了学院服务地方经济社会的能力。

6.协同创新工作。与宿州市政协签订了共建智库合作协议；参加了宿州市每年举办的科技活动周活动；组织教师参加了安徽省、宿州市“四送一服”活动。

7.学术交流工作。与省社科联联合主办了第十届淮河文化研讨会；审批了学术讲座550余场；参加了省社科联七届六次全委会暨全省社科联工作会议；组织开展了2018、2019年安徽省社科奖申报、“三项课题”研究等工作。

8.学术委员会工作。协助组织召开了校学术委员会会议35次，研究、讨论了学院的科研政策、成果鉴定等问题。

9.考核、审核工作。组织完成了2017、2018、2019、2020年度科研业绩奖励、二级学院年度科研考核、中高级职称材料审核工作。

10.服务人才培养工作。推动科技创新与人才培养的衔接工作，组织遴选汇编了2018、2019、2020年度“科教融合”优秀案例。

11.组织完成了2017、2018、2019、2020年度科技统计和社科统计年报工作。

12.整理、汇编了本科教学审核评估科技处相关材料，完成了评估材料撰写、接待专家访谈等评估工作。

13.完成了个人教学科研工作，年均教学工作量236课时。

14.完成了支部书记工作。

（1）组织开展了机关总支四支部、机关二总支科技处支部政治理论学习活动。作为党员干部，按时参加校党委组织的学习会、培训会；作为支部书记，制定了支部年度理论学习计划，汇编了支部“讲严立”学习材料，“不忘初心、牢记使命”主题教育专项学习材料、“三个以案”警示教育学习材料；年均组织理论学习20余次；组织完成了科技处支部“不忘初心，牢记使命”主题教育及专题民主生活会、组织生活会、民主评议党员工作，组织了“三个以案”警示教育学习、党史学习教育活动；完成了支部书记讲党课工作；结合主题教育，撰写了“科技处重点学科建设规划及建设经验专题调研提纲”，并就学科建设、科研“放管服”改革、文件修订等工作进行调研，形成了“科研助力学校办学层次提升”专题调研报告。

（2）持续推进支部标准化建设活动，完成了支部标准化建设及相关材料工作。

（3）2018年度基层党建“书记项目”通过结题验收，获批了2019年度基层党建“书记项目”。

五、敢于担当，保持清正廉洁

自觉执行《中国共产党党员领导干部廉洁从政若干准则》和《中国共产党纪律处分条例》，自觉遵守廉洁自律规定，自觉接受组织和群众的监督；在科研项目评审、经费使用审批等方面，严格按规定办理，认真履行廉政职责；在工作中，能够认真贯彻执行民主集中制原则，认真落实集体领导与分工负责的关系，积极、主动地抓好部门工作。

回顾四年来的工作，我清醒地认识到自身及工作中尚存在许多问题和不足，理论学习还需进一步深思细研，对学院科研工作的长远发展还需要进一步思考。今后我将继续加强政治修养，加强业务素养，努力带好队伍，不断提高自己的工作能力和管理水平。

                                                             2021年6月6日